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深吸了口气，常风又继续拿出另一份文件：“第二件事，年前我就说过，要裁员。而审核标准，现在已经出来，一共一百一十条评分规则。”
众人又是一抽，一百多条，做得未免太详细了点，玩真的呢！
毫不理会众人的热闹，常风继续说道：“审查组人员，我也已经确认，有任何不满，直接找我。但我提醒一句，过了今天，一切听从审查组安排！”
语气非常强横，要知道这可不是开玩笑，将会涉及到很多人的饭碗问题。
毫不理会人群的沸腾，常风又拿起了另一份文件，继续道：“第三件事，人员调整安排。任杨志涛等四人，提升为副总……”
又是一大串的名字，让会场更加沸腾。一下子出现四个副总，十二个副经理，几乎上百个人能得到升职！
最关键的是，常风每一个名字都念一遍，仿佛要把所有人都给记下来，更是让人激动。
如果说刚才处理后勤部让人心慌，现在反而是让人激动。尤其是那些被压抑在原来位置很多年的员工，差点没激动得哭出来。
有些人，直接从最底层蹿到管理层，简直跟做梦一样。要知道，按照年前的工资制度，提升一个岗位可是有很多工资的啊。